مركز التوزيع الخارجي
يُطلق عليه أيضًا مركز الإنجاز اللوجستي، وهو أحد المصطلحات المرتبطة بمجال الخدمات اللوجستية، ويشير إلى الطرف الخارجي أو الشركة الخارجية التي توفر للشركات الأخرى مستودعات أو مراكز لتخزين منتجاتها، بالإضافة لتجهيز وتوصيل طلبات العملاء نيابةً عن هذه الشركات.
Fulfillment Center
It refers to a company that will warehouse your products and deliver customers’ orders for you.
الهيكل التنظيمي الوظيفي
هو أحد أشكال الهياكل التنظيمية للمؤسسات، والتي تعتمد على تقسيم المؤسسة إلى وحدات أو أقسام بناءً على طبيعة الأدوار الوظيفية، حيث يتم جمع التخصصات المتشابهة التي يجب أداؤها بالقرب من بعضها البعض في مكان واحد لضمان أعلى مستوى من كفاءة الأداء. • راجع: الهيكل الإداري القائم على الأقسام، الهيكل التنظيمي المصفوفي
Functional Structure
It refers to an organizational structure that divides the organization based on functions that need to be performed to reach its desired goals.
• See Also: Divisional Structure, Matrix Structure
تقنيات التلعيب
هي الأنظمة والتطبيقات الإلكترونية التي يتم تصميمها باستخدام قواعد وعناصر شبيهة بقواعد وعناصر الألعاب (بما في ذلك القواعد الديناميكية والميكانيكية)، مع الاستعانة بهذه التطبيقات في بيئات غير مرتبطة بالألعاب (مثل التعليم، والتسويق، والأعمال، إلخ) لتوفير بيئة تفاعلية شيقة للمشاركين تحفزهم لتحسين وتطوير الأداء.
Gamification
It refers to using game-design elements and game principles (dynamics and mechanics) in non-game contexts to motivate and engage users.
مخطط جانت
هو أحد أشهر الأدوات المستخدمة لإدارة المشروعات، وتعتمد على إنشاء مخطط بياني بالمراحل والمهام الرئيسية التي يتألف منها كل مشروع مع تحديد التفاصيل المتعلقة بكل مهمة أو مرحلة (مثل الفترة الزمنية المحددة لإنجازها، والعوائق التي قد تواجهها، والمسؤول عن الإشراف عليها، إلخ).
Gantt Chart
It is a scheduling tool that diagrams tasks, the required time, and the contingencies pertaining to each task.
الاقتصاد القائم على العمالة المؤقتة
يُسمى أيضًا الاقتصاد المؤقت واقتصاد العمل المستقل، ويشير إلى المرونة التي تتمتع بها الاقتصادات لزيادة قدرتهم على توفير العمالة المؤقتة عبر المنصات الرقمية بنظام التعاقد والعمل الحر (الفريلانس)، على عكس نموذج الاقتصاد التقليدي الذي يعتمد بشكل أساسي على العمالة الدائمة.
Gig Economy
It refers to the economy of flexible, temporary, or freelance work in contrast to a traditional economy based on full-time employees.
السقف الزجاجي
في عالم الأعمال، يُستخدم هذا التشبيه لوصف الحواجز غير المرئية التي قد تحرم الأقليات في المجتمع (مثل المرأة، وأصحاب البشرة السوداء، وأصحاب الهمم، إلخ) من حقهم في الترقية إلى المناصب العليا في المؤسسات.
Glass Ceiling
It is a metaphor that refers to the invisible barriers that prevent minorities such as women, blacks, and the disabled from being promoted to top corporate positions.
ديناميكيات الجماعة
يشير هذا المصطلح إلى العوامل والقوى (بما في ذلك السلوكيات والعوامل النفسية)الموجودة داخل المجموعات، والتي تؤثر على أدائها ومستوى رضاها.
Group Dynamics
It refers to the forces operating within groups that affect their performance and satisfaction.
القرارات القائمة على الخبرة
هو أحد أساليب التفكير الاستدلالي التي يعتمد فيها الأفراد على خبرتهم الشخصية من أجل إصدار الأحكام، واتخاذ القرارات، وإيجاد حلول للمشكلات المعقدة بشكل سريع. وعلى الرغم من أن هذا الأسلوب قد يؤدي إلى إصدار أحكام لا تتمتع بالمستوى المطلوب من الجودة أو الدقة، إلا أنه يناسب إلى حد كبير المواقف التي يكتنفها الغموض أو التي لا تتوفر بها المعلومات بشكل كافٍ.
Heuristics
It is a process whereby people use mental shortcuts or rules of thumb to quickly form judgments, make decisions, and find solutions to complex problems. These judgments are not always right or the most accurate but are good enough in situations of uncertainty where information is incomplete.
خدمات التواصل المباشر
هي الخدمات التي تتطلب قدرًا كبيرًا من التواصل المباشر مع العملاء (مثل خدمات الرعاية الصحية). • راجع: خدمات التواصل البسيط
High-Contact Service
It is a service delivery that requires interactions with customers throughout service delivery, such as healthcare services.
• See Also: Low-Contact Service
تحميل المعجم الريادي
4.82 ميغابايت
التعليقات والاستفسارات
أضف تعليق